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https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/34181
Title: | Gestão de pessoas como vantagem competitiva: alinhamento estratégico na contemporaneidade |
Other Titles: | People management as a competitive advantage: strategic alignment in contemporary times |
Authors: | ASSIS, Gabriel Silva |
Advisor: | SOEIRA, Fernando dos Santos |
Other contributor: | SOEIRA, Fernando dos Santos SOUZA, Mara Affonso de BREDA, Francisco de Assis |
type of document: | Monografia |
Keywords: | Competitividade;Gestão de negócios |
Issue Date: | 13-Jun-2025 |
Publisher: | 109 |
Citation: | ASSIS, Gabriel Silva. Gestão de pessoas como vantagem competitiva: alinhamento estratégico na contemporaneidade, 2025. Trabalho de Conclusão de Curso. (Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) - Fatec Franca. “Dr. Thomaz Novelinho”, 2025 |
Abstract: | O propósito deste estudo é contribuir para o debate a respeito do papel desempenhado pela estratégia de recursos humanos nas organizações frente aos desafios do ambiente competitivo atual. Assim, este estudo busca compreender como se desenvolve as estratégias de recursos humanos e seu alinhamento com as estratégias organizacionais. The basic objective of this study is to contribute for the debate about strategies human in the organizations the challenges of the current competitive environment. But for this to happen, it is born the strategies the human resources with the organizational strategies |
URI: | https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/34181 |
Appears in Collections: | Trabalhos de Conclusão de Curso |
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