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https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/534
Título: | Estudo sobre coesão em grupos de trabalho |
Título(s) alternativo(s): | Study on cohesion in working groups |
Autor(es): | PINHEIRO, Edna Salvatte de Oliveira |
Orientador(es): | POMPEU, Ricardo Bertoni |
Outro(s) contribuidor(es): | ARCE, Enrique Viana CAETANO, Luiz Carlos |
Tipo documental: | Monografia |
Palavras-chave: | Administração de recursos humanos;Sociologia organizacional |
Data do documento: | 1-Dez-2014 |
Editor: | 004 |
Referência Bibliográfica: | PINHEIRO, Edna Salvatte de Oliveira. Estudo sobre coesão em grupos de trabalho, 2014. Trabalho de conclusão de curso (Curso de Tecnologia em Gestão Empresarial) - Faculdade de Tecnologia de Americana, Americana, 2014 |
Resumo: | O presente estudo “Coesão em Grupos de Trabalho”, tem a finalidade de apresentar o desenvolvimento da coesão em grupo. Parte-se da formação do grupo, passando por suas fases de instabilidade, até atingir a coesão. A partir daí o estudo se dedica a reconhecer os grupos coesos, estudar suas características, seus problemas internos, vantagens e desvantagens tanto para as empresas que adotam o sistema de coesão de grupos em seus ambientes como para os indivíduos que fazem parte desses grupos, a influência que exerce sobre os membros do grupo e sua produtividade. Apresenta também um estudo de caso, em que se realiza a medição do grau de coesão em um grupo de trabalho e sua análise e como esse instrumento pode ajudar a detectar pontos frágeis da coesão, podendo alertar preventivamente problemas ocultos. |
URI: | http://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/534 |
Aparece nas coleções: | Trabalhos de Conclusão de Curso |
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