A influência do RH na prevenção de riscos de acidentes do trabalho

Abstract

O estudo aqui apresentado aborda a influência do RH na prevenção de riscos de acidentes do trabalho, procurando destacar a importância das práticas de gestão de segurança e saúde no ambiente laboral. O objetivo principal é analisa o papel estratégico do RH na implementação de medidas preventivas, como a promoção de treinamentos, a distribuição adequada de EPIs e o acompanhamento contínuo das condições de trabalho. A metodologia adotada incluiu uma revisão bibliográfica sobre as melhores práticas de segurança no trabalho. Os resultados indicam que o envolvimento ativo do RH é fundamental para garantir a conformidade com as normas de segurança, reduzir a incidência de acidentes e promover uma cultura organizacional de prevenção. A pesquisa revelou que, embora existam desafios como a resistência cultural e a falta de recursos, a colaboração das ações preventivas. Conclui-se que o RH desempenha um papel crucial na criação de ambientes seguros e na promoção do bem-estar dos colaboradores, sendo necessário um esforço contínuo para melhorar os processos e garantir a eficácia das estratégias de prevenção.