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Título: Os desafios do líder e sua importância em meio às dificuldades: uma perspectiva analítica do filme “o discurso do rei
Título(s) alternativo(s): The leader's challenges and their importance in the midst of difficulties: an analytical perspective of the film "the king's speech
Autor(es): SILVA, Rafael Álvaro da
Orientador(es): MORASCO, Claudia Maria Napolitano Sanchez
Tipo documental: Artigo científico
Palavras-chave: Liderança;Treinamento de pessoal;Motivação do empregado;Organização do trabalho
Data do documento: Dez-2022
Editor: 269
Referência Bibliográfica: Silva, Rafael Álvaro da. Os desafios do líder e sua importância em meio às dificuldades, 2022. Trabalho de conclusão de curso (Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos). Fatec São Carlos, São Carlos, 2022.
Resumo: A liderança tem papel central no desempenho de suas equipes e consequentemente no desempenho global das instituições, por representar a direção a seguir, uma tarefa que requer preparo, capacitação e exige competências específicas para atuarem em ambiente de transformação digital e constante mudanças. O objetivo deste trabalho é analisar o papel do profissional que se torna líder de forma inesperada, evidenciar os desafios ante a nova função e a importância do treinamento, tanto do líder quanto das equipes de trabalho, utilizando o filme “O discurso do Rei”, do diretor Tom Hooper, como uma perspectiva de análise. Para cumprir esse objetivo realizou-se uma pesquisa bibliográfica dos conceitos de liderança, a importância do treinamento, a trajetória de superação através do treinamento do Rei George VI seguido de estudo de caso da trajetória de um profissional ao assumir a liderança. Esta pesquisa se justifica por contribuir para que novos líderes possam melhorar sua performance e das organizações que trabalham principalmente no cenário de transformação digital. Da análise dos resultados foi possível observar que ao superar as dificuldades e se desenvolver de forma contínua, o líder contribui com o desenvolvimento de suas equipes e consequentemente de toda organização através de relações de confiança que tornam as equipes mais eficazes e impacta positivamente na produtividade da organização.
URI: https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/12310
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