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https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/37839| Title: | Gestão do conhecimento das cavernas às pequenas e medias empresas. |
| Other Titles: | Knowledge management from caves to small and medium-sized enterprises. |
| Authors: | SILVA, Kesia Martins da |
| Advisor: | MARTINS, Francisco José |
| Other contributor: | OLIVEIRA, Douglas Eldo Pereira de SCHIAVON, Luís Carlos de Marino |
| type of document: | Artigo Científico |
| Keywords: | GESTÃO DO CONHECIMENTO;Pequenas e médias empresas;Administração de empresas |
| Issue Date: | 26-Jun-2024 |
| Publisher: | 288 |
| Citation: | SILVA, Kesia Martins da. Gestão do conhecimento das cavernas às pequenas e medias empresas. 2024. Trabalho de conclusão de curso (Curso Superior de Tecnologia em Gestão Empresarial) – Faculdade de Tecnologia Prof. José Arana Varela, Araraquara, 2024. |
| Abstract: | Desde os primitivos homens de neanderthal, homo sapiens, até os humanos modernos atuais, houve muitas inovações no campo do conhecimento que foram sendo guardadas, aperfeiçoadas e repassadas, modificando o meio ao seu redor, dando suporte a sua sobrevivência, sendo que naturalmente as percepções iniciais daqueles homens primitivos eram baseadas no seu instinto de sobrevivência. O mundo em que viviam estavam repletos de perigos, onde cada aprendizado, invenção e recursos eram de extrema importância e compartilhadas através da observação continua e interações entre eles. Com a evolução e avanços tecnológicos muito rápidos, a complexidade de absorver, repassar, armazenar e aplicar conhecimentos tornou-se um dos grandes desafios corporativos em um mundo globalizado. Dentro deste contexto, este artigo propõe mostrar a evolução da construção do conhecimento nas fases do desenvolvimento humano e associado ao início, evolução e desenvolvimento de empresas, com foco em pequenas e médias empresas atingirem a sua maturidade administrativa, que é fundamental para sobrevivência de qualquer negócio atual. From the primitive Neanderthal men, homo sapiens, to today's modern humans, there have been many innovations in the field of knowledge that have been kept, perfected and passed on, modifying the environment around them, supporting their survival, and naturally the perceptions The initial ideas of those primitive men were based on their survival instinct. The world they lived in was full of dangers, where every learning, invention and resource was of extreme importance and shared through continuous observation and interactions between them. With very rapid technological evolution and advances, the complexity of absorbing, passing on, storing and applying knowledge has become one of the greatest corporate challenges in a globalized world. Within this context, this article proposes to show the evolution of knowledge construction in the phases of human development, and associated with the beginning, evolution and development of companies, with a focus on small and medium-sized companies reaching their administrative maturity, which is fundamental for the survival of any current business. |
| URI: | https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/37839 |
| Appears in Collections: | Trabalhos de Conclusão de Curso |
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