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https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/19476| Título: | Estudo sobre a importância do clima organizacional para a performance dos colaboradores: o recursos humanos como agente facilitador nesse processo |
| Autor(es): | FARIA, Arielly Sales da Silva BERTTINI, Franciele do Santos CARSOLA, Jhenifer Eduarda Monteiro PEREIRA, Milena Bonfim |
| Orientador(es): | CALLEGARI, Andrea Cristina Tegon |
| Tipo documental: | Artigo científico |
| Palavras-chave: | Motivação do empregado;Produtividade no trabalho;Recursos humanos |
| Data do documento: | Jun-2023 |
| Editor: | 117 |
| Referência Bibliográfica: | FARIA, Arielly Sales da Silva. et al. Estudo sobre a importância do clima organizacional para a performance dos colaboradores: o recursos humanos como agente facilitador nesse processo. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Curso Técnico em Recursos Humanos). Etec Prof. Dr. José Dagnoni, Santa Bárbara d'Oeste, 2023. |
| Resumo: | Este artigo é composto através de pesquisas fundamentadas sobre clima organizacional, trazendo fatos como a motivação implica na produtividade dos colaboradores, e como pode ser resolvido através de pesquisas de clima organizacional e cartilhas para as empresas e organizações, levantando dados sobre as necessidades dos colaboradores dentro delas e como podem ser resolvidos. Também foram abordadas citações de autores sobre a área, como: Idalberto Chiavenato, Magdalen Dorothea Vernon, John Paul Kotter, Ricardo Silveira Luz, André Marcelo Lima Pereira, Abraham Maslow, Miramar Ramos Maia Vargas. |
| URI: | https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/19476 |
| Aparece nas coleções: | Trabalhos de Conclusão de Curso |
Arquivos associados a este item:
| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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| tecnicoemrecursoshumanos_2023_1_ariellysalesdasilvafaria_estudosobreaimportanciadoclimaorganizacional.pdf Restricted Access | 963.71 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir Solictar uma cópia |
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