Precarização do trabalho e o agravamento das doenças laborais

Abstract

O presente trabalho tem como objetivo estudar a relação da precarização do trabalho com a saúde mental e apontar o agravamento das doenças laborais, principalmente no contexto da pandemia da COVID-19 no município de Araraquara-SP. Toda a pesquisa é baseada no estudo de caso que produz o processo ininterrupto de crescimento, produtividade e precarização do trabalho, no qual submete empregados à condições adversas, levando ao adoecimento físico e mental. Portanto, entende-se que esse período vivenciado pelo mercado de trabalho provocou diversas transformações nas relações entre patrão e empregado, sendo os fenômenos mais evidentes o desemprego estrutural e as condições precárias da oferta de trabalho. Para isso, é abordado o surgimento das relações de trabalho, o processo do movimento sindicalista no Brasil e o surgimento das doenças laborais, além de analisar o papel da área de recursos humanos na redução do impacto causado por esse sistema. Contudo, o intuito do trabalho é apresentar tal cenário e identificar possíveis pontos de atenção e mudança nas empresas, começando pelo departamento de recursos humanos, sendo ele o responsável por estudar e colocar em prática tais transformações, pensando sempre no bem-estar do colaborador.