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https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/9181
Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
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dc.contributor.advisor | REIS, Márcio Fernandes dos | - |
dc.contributor.author | LUZ, Gabriele Assis | - |
dc.contributor.author | FELIX, Letícia Cugini | - |
dc.contributor.author | BRITO, Matheus Henrique Achel de | - |
dc.date.accessioned | 2022-07-08T15:50:09Z | - |
dc.date.available | 2022-07-08T15:50:09Z | - |
dc.date.issued | 2022-06 | - |
dc.identifier.citation | LUZ, Gabriele Assis, FELIX, Letícia Cugini, BRITO, Matheus Henrique Achel de. E-social “como as alterações o transformou em um facilitador para o departamento pessoal”, 2022. Trabalho de conclusão de curso (Curso Técnico em Recursos Humanos) - Etec Francisco Garcia, Mococa, 2022. | pt_BR |
dc.identifier.uri | http://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/9181 | - |
dc.description.abstract | A área trabalhista das empresas é composta por profissionais de departamento de pessoal e que exige diversos conhecimentos devido a quantidade de legislações trabalhistas, previdenci- árias e civis aplicadas no desenvolvimento dos cálculos e informações geradas ao fisco. Com a necessidade do fisco em controlar e melhorar as exigências legais, institui sistemas de con- trole da movimentação fiscal das empresas, de forma online. Destes sistemas, surge o eSocial que envolve vários órgãos do Governo, como Caixa Federal, Ministério do Trabalho, Previ- dência Social e Receita Federal tendo por objetivo a unificação na prestação de informações referentes à escrituração das obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas e com a finali- dade de padronizar sua transmissão, validação, armazenamento e distribuição. O eSocial não, altera ou suprime a legislação vigente e as obrigações previdenciárias, trabalhistas e tributá- rias, mas surgiu para racionalizar o cumprimento das obrigações já existentes evitando assim fraudes e sonegações na hora dos recolhimentos, trazendo também uma nova realidade nas ro- tinas do departamento de pessoal. | pt_BR |
dc.description.sponsorship | Curso Técnico em Recursos Humanos | pt_BR |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.publisher | 060 | pt_BR |
dc.subject | Recursos humanos | pt_BR |
dc.subject.other | Gestão e Negócios | pt_BR |
dc.title | E-social “como as alterações o transformou em um facilitador para o departamento pessoal” | pt_BR |
dc.title.alternative | E-social “how the changes made it an enabler for the personnel department” | pt_BR |
dc.type | Monografia | pt_BR |
Aparece nas coleções: | Trabalhos de Conclusão de Curso |
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Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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tecnico_em_recursos_humanos_2022_1_ Gabriele_ assis_ luz_e-social_ como_ as_ alteraçoes_o_ transformou_ em_ um_ facilitador_ para_ o_ departamento_ pessoal.pdf Restricted Access | 940.91 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir Solictar uma cópia |
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