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dc.contributor.advisorSILVA, Cristiano Monteiro da-
dc.contributor.authorMORAES JUNIOR, Osvaldo Jesus de-
dc.date.accessioned2024-10-09T13:56:50Z-
dc.date.available2024-10-09T13:56:50Z-
dc.date.issued2014-06-
dc.identifier.citationMORAES JUNIOR, Osvaldo Jesus de. Gestão de operações na ADVI – Associação dos Deficientes Visuais de Indaiatuba/SP, 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Curso Superior de Tecnologia em Gestão Empresarial) - Faculdade de Tecnologia de Indaiatuba "Dr. Archimedes Lammoglia", Indaiatuba, 2014.pt_BR
dc.identifier.urihttps://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/24787-
dc.description.abstractNo atual contexto surge a discussão sobre a inclusão social e a construção da institucionalidade dedicada ao atendimento, capacitação e inclusão social das pessoas com deficiência. Este trabalho se dedica ao planejamento e a implantação de uma entidade para atender pessoas com deficiência visual. A organização denominada ADVI (Associação de Deficientes Visuais de Indaiatuba) ainda é um projeto em etapa inicial que conta com o auxílio de alguns parceiros para reuniões administrativas, alguns eventos e ainda não está atuando no seu objeto principal que é a capacitação dos deficientes visuais para o mercado de trabalho. O objetivo central envolve o desenvolvimento e a gestão operacional a serviço do posicionamento das pessoas com deficiência visual no mercado de trabalho da região de Indaiatuba/SP. Uma pesquisa exploratória, apoiada em algumas instituições que atuam na mesma causa e que atendem alguns deficientes da nossa cidade, serviu para a referência de construção da mencionada função operacional. Os resultados envolvem a construção de layout e alguns apontamentos sobre a gestão operacional dos serviços da ADVI.pt_BR
dc.description.abstractIn the present moment there is an urgent discussion about social inclusion and the organization of institutions dedicated to the care, training and social inclusion of people with disabilities. This research is dedicated to plan and implement an entity care for people with visual impairments. The organization is named ADVI (Association of Visually Impaired Indaiatuba) it is still a project in the initial stage and it relies on the help of some partners to administrative meetings and some events. Association is not working on its main objective yet which is provide training for the labor market for the visually impaired people. The main objective of this research involves the development and operational management of the service positioning of people with visual disabilities in the labor market in the region Indaiatuba/SP. A exploratory research was done, supported by some institutions which works in the same cause and meet some people of our city, it was used for the formulation of the operational function. Result involves building layout project and some observation on the operational management of ADVI services.pt_BR
dc.description.sponsorshipCurso Superior de Tecnologia em Gestão Empresarialpt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.publisher105pt_BR
dc.subjectInclusão socialpt_BR
dc.subjectCegospt_BR
dc.subject.otherGestão e Negóciospt_BR
dc.titleGestão de operações na ADVI – Associação dos Deficientes Visuais de Indaiatuba/SPpt_BR
dc.title.alternativeOperations management at ADVI – Association of the Visually Impaired of Indaiatuba/SPpt_BR
dc.typeMonografiapt_BR
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