Além de uma essência.

Abstract

Este trabalho tem como objetivo, alcançar todas as áreas e vertentes correlacionadas a liderança e em como este fator define diretamente a condição em que uma organização se encontra. Não se limitando apenas a âmbitos específicos, depreende-se que por meio desta pesquisa, seja possível adquirir conhecimentos advindos de pesquisas bibliográficas e completa compreensão de assuntos como, conceito e definição do termo, os tipos de liderança utilizados nas instituições e em que ocasiões os mesmo se aplicam, estudando e analisando figuras históricas que influenciaram a visão do mundo perante a área em que os mesmos atuaram, e definindo por meio de suas características em que tipo de liderança eles se enquadram. Além de ressaltar os principais impasses encontrados nas organizações e apresentar soluções para que estes sejam resolvidos, foram abordadas também as dificuldades de se encontrar indivíduo capacitado para liderar com sabedoria e como alcançar um padrão de liderança, considerado exemplar.

Este trabalho tem como objetivo, alcançar todas as áreas e vertentes correlacionadas a liderança e em como este fator define diretamente a condição em que uma organização se encontra. Não se limitando apenas a âmbitos específicos, depreende-se que por meio desta pesquisa, seja possível adquirir conhecimentos advindos de pesquisas bibliográficas e completa compreensão de assuntos como, conceito e definição do termo, os tipos de liderança utilizados nas instituições e em que ocasiões os mesmo se aplicam, estudando e analisando figuras históricas que influenciaram a visão do mundo perante a área em que os mesmos atuaram, e definindo por meio de suas características em que tipo de liderança eles se enquadram. Além de ressaltar os principais impasses encontrados nas organizações e apresentar soluções para que estes sejam resolvidos, foram abordadas também as dificuldades de se encontrar indivíduo capacitado para liderar com sabedoria e como alcançar um padrão de liderança, considerado exemplar.

This project has the purpose to reach up all the areas and technical sides correlated to leadership e and how it defines directly the condition of a organization. Not limited to specific areas, it detaches that through this search, it’s possible getting knowledge coming up by bibliographic searches and complete understanding of topics like, concept and defintion of term, types of leadership used in the institutions and wich occasions it applies, studying and analyzing historical figures who influenced world vision towards the area they acted and by means of their characteristics in which type of leadership they fit in. Beyond highlighting mains problems found in the organizations and introduce solutions to it be resolved, it was also approched the difficulties to find a trained person to lead with wisdom and how to get a pattern leadership, considered exemplar.

This project has the purpose to reach up all the areas and technical sides correlated to leadership e and how it defines directly the condition of a organization. Not limited to specific areas, it detaches that through this search, it’s possible getting knowledge coming up by bibliographic searches and complete understanding of topics like, concept and defintion of term, types of leadership used in the institutions and wich occasions it applies, studying and analyzing historical figures who influenced world vision towards the area they acted and by means of their characteristics in which type of leadership they fit in. Beyond highlighting mains problems found in the organizations and introduce solutions to it be resolved, it was also approched the difficulties to find a trained person to lead with wisdom and how to get a pattern leadership, considered exemplar.