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https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/14856
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.advisor | TEIXEIRA, Flávio Denis de Jesus | - |
dc.contributor.author | SANTOS, Alexia Luiza Marinho dos | - |
dc.contributor.author | SILVA, Carlos Eduardo Araujo | - |
dc.contributor.author | ROCHA, Fernanda Rodrigues | - |
dc.contributor.author | SILVA, Nicoly Silvestre | - |
dc.contributor.author | CARVALHO, Rafael | - |
dc.contributor.author | FAGUNDES, Simão Santos | - |
dc.date.accessioned | 2023-10-17T22:43:27Z | - |
dc.date.available | 2023-10-17T22:43:27Z | - |
dc.date.issued | 2023-06-26 | - |
dc.identifier.citation | SANTOS, Alexia Luiza Marinho dos; SILVA, Carlos Eduardo Araujo; ROCHA, Fernanda Rodrigues; SILVA, Nicoly Silvestre; CARVALHO, Rafael; FAGUNDES, Simão Santos. A complexidade da inserção e da permanência das mulheres no mercado de trabalho. 2023. Trabalho de conclusão de curso (Curso Técnico em Administração) - ETEC de Hortolândia, Hortolândia, 2023. | pt_BR |
dc.identifier.uri | https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/14856 | - |
dc.description.abstract | Sabemos que no passado as mulheres eram consideradas fracas e incapacitadas pela sociedade machista, atualmente a sociedade está cada vez mais acabando com essa desigualdade social e as mulheres estão cada vez mais crescendo no mercado de trabalho, hoje em dia as mulheres podem trabalhar praticamente em qualquer área, e isso já é uma grande evolução social comparado à antigamente, que as mulheres não trabalhavam fora de casa, elas só cuidavam da casa, dos filhos e faziam a comida e não saiam de casa, só os homens trabalhavam para sustentar a casa e a família. As mulheres começaram a serem incluídas no mercado de trabalho no século XIX mais precisamente em 1934. No começo não tinham respeito às mulheres, elas eram exploradas trabalhando pro mais de 16 horas e com o salário inferior ao dos homens. Porém com o passar do tempo as empresas viram como as mulheres eram muito cooperativas e unidas, sendo mais valorizadas no mercado e cada vem mais a desigualdade ia se extinguindo. Dito isso, com esse TCC temos o objetivo de fazer as pessoas refletirem sobre esse fato histórico de tudo que as mulheres passaram e queremos apoiar o máximo que conseguirmos o combate à desigualdade social e mostrar não só para o Brasil, mas sim para o mundo que as mulheres merecem ter seus direitos e queremos que a nossa sociedade não tenha nenhum tipo de desigualdade. Não só isso, mas queremos acabar com a agressão às mulheres, com o tráfico e exploração sexual e também com todas as práticas de casamentos prematuros, forçados e de crianças e mutilações genitais femininas e muito mais. | pt_BR |
dc.description.sponsorship | Curso Técnico em Administração | pt_BR |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.publisher | 115 | pt_BR |
dc.subject | Mercado de trabalho | pt_BR |
dc.subject | Desigualdades sociais | pt_BR |
dc.subject | Ambiente de trabalho | pt_BR |
dc.subject | Direitos da mulher | pt_BR |
dc.subject.other | Gestão e Negócios | pt_BR |
dc.title | A complexidade da inserção e da permanência das mulheres no mercado de trabalho | pt_BR |
dc.title.alternative | The complexity of women’s insertion and permanence in the labor market | pt_BR |
dc.type | Monografia | pt_BR |
Appears in Collections: | Trabalhos de Conclusão de Curso |
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