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https://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/10323
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.advisor | BACELLI, Everson William Pereira | - |
dc.contributor.author | ALVES, Denise | - |
dc.contributor.author | BATISTA, Elizandra | - |
dc.contributor.author | NICOLAU, Jeanne | - |
dc.contributor.author | CRISTINA, Jessica | - |
dc.contributor.author | QUEIROZ, Guilherme | - |
dc.date.accessioned | 2022-10-26T15:11:15Z | - |
dc.date.available | 2022-10-26T15:11:15Z | - |
dc.date.issued | 2014-12 | - |
dc.identifier.citation | ALVES, Denise. BATISTA, Elizandra. NICOLAU, Jeanne. CRISTINA, Jessica. QUEIROZ, Guilherme. Empreendedorismo: sob a perspectiva de liderança na empresa Thorg, 2014. Trabalho de conclusão de curso (Curso Técnico em Administração) - Escola Técnica Estadual ETEC de Cidade Tiradentes (Cidade Tiradentes - São Paulo), São Paulo, 2014 | pt_BR |
dc.identifier.uri | http://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/10323 | - |
dc.description.abstract | O tema do presente trabalho parte da importância do empreendedorismo como estratégia de negócios, evidenciando a necessidade de uma atitude empreendedora para atingir o desempenho esperado. O empreendedorismo é fundamental para o sucesso da empresa. O Objeto de estudo do trabalho de conclusão de curso, é a empresa THORG Prensas Hidráulicas, que opera no ramo de metalúrgica, e que foi desde o início um empreendimento muito ariscado para o proprietário senhor Helvécio, que sempre teve em mente que, ser empreendedor é assumir riscos e começar novas ideias. Sendo ele empreendedor nato, desde criança tinha em mente que seria dono de uma fabrica, porém 0 que ele não sabia eram os obstáculos que enfrentaria pela frente, como por exemplo, a gestão de pessoas, liderança e delegar tarefas. Evidenciou-se neste estudo a importância de um gerente abaixo do dono para que este por sua vez tenha liberdade para agir e delegar dentro da empresa. Na empresa THORG foi encontrado a problemática em relação à gestão de pessoas, pois na ausência do dono, o senhor Helvécio, não há quem possa delegar tarefas sobrecarregando assim o empreendedor. Nota-se a dificuldade em escolher alguém para substituí-lo em sua possível ausência. Foi observada a postura do empresário em relação ao seu investimento e seus colaboradores, apesar de terem uma boa relação o senhor Helvécio possui uma postura centralizadora tomando seu trabalho exaustivo. | pt_BR |
dc.description.sponsorship | Curso Técnico em Administração | pt_BR |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.publisher | 199 | pt_BR |
dc.subject | Empreendedorismo | pt_BR |
dc.subject | Liderança | pt_BR |
dc.subject.other | Gestão e Negócios | pt_BR |
dc.title | Empreendedorismo: sob a perspectiva de liderança na empresa Thorg | pt_BR |
dc.title.alternative | Entrepreneurship: From the perspective of leadership at the company Thorg | pt_BR |
dc.type | Monografia | pt_BR |
Appears in Collections: | Trabalhos de Conclusão de Curso |
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